【高崎・前橋】ケアマネジャー
PRポイント
- ◎笑顔の数だけ喜びがあります。
そのひとときに寄り添うお仕事です。
スタッフ1人ひとりの成長こそが
会社の成長です。
目の前の方に真剣に向き合い人の喜びや
感動に共感できるチームになることが、
利用される方の幸せにつながっていくと
信じています。 - ◎未経験者・経験者に関わらず、
新しく入ったばかりの職員には
『お世話係制度』で先輩職員が丁寧に
指導してくれます!
また、仕事で困った時にも気軽に
相談できる関係性ですので、入社して
いきなり一人立ちなんてことは
ありません!
オススメポイント
- 人間関係で悩むことがほとんどないです!
- 人として成長することができます!
- 社長との距離がすごく近いです!
- 前橋市内に新規開設予定!
- オープニングスタッフ・同時募集!
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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仕事内容 | ・ケアプランの作成、相談支援 ・利用者様のお宅訪問 <具体的な仕事例> ・利用者さんの相談や心身の状況に応じ、介護サービスを受けられるように介護サービス等の提供についての計画(ケアプラン)の作成 ・市町村、サービス事業、施設、家族などとの連絡調整 ・ケアプランを作るだけでなく、きちんと実施されているかどうか、プランを作ったあとのチェック |
給与 | 月給202,000~262,000 |
交通費 | あり |
手当 | <資格手当> ¥12,000 <職務割増手当> ¥20,000*管理職* |
賞与 | 昇給年1回 賞与年2回 |
勤務時間 | ・8:30~17:30 |
休日・休暇 | 週休2日制(シフト制による) |
福利厚生 | ■社会保険完備 健康・雇用・労災保険/厚生年金 ■有給休暇:法定支給 ■慶弔休暇 ■産休育児休業制度 ■資格取得支援制度 新入社員・第2新卒:全額会社負担 介護福祉士受験:60%会社負担 ☆★こもれびならではの福利厚生★☆ ■500円/回で弊社ホットヨガスタジオ利用 (雇用形態関係なし/女性スタッフ限定) ■インフルエンザワクチン接種補助 ■15回帳 (研修参加、感想文提出で5千円ギフト券) ■生まれてきてくれてありがとうカード (誕生月翌月にクオカード) ■お祝い金 結婚/出産/入学(小・中・高・専・大学) ■社内イベント多数あり -大BBQ大会 -スポーツ大会 -夏休みミステリーツアー (職員のお子様向け日帰りバスツアー) -事業部内のコンパ・食事会(会社負担) ※上限あり |
必要資格・ 免許等 | 【資格】 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員研修あれば尚可 【経験】 実務経験5年以上 未経験の方も是非、ご相談ください。 |
特記事項 | ◆ハローワークに掲載してない情報もあります! ◆介護職や看護職など多職種連携を取って仕事できます! ◆病院やクリニックでしか働いていなかった方も大歓迎です! ◆介護福祉士や社会福祉士をお持ちの方大歓迎! ◆デイサービスや介護施設での経験者も大歓迎! ◆特養やグループホームでの経験者も大歓迎! ◆復職も歓迎!いきなり正社員が不安な方はパートからでも大丈夫! ◆お子さんの急な発熱など緊急の場合は 都合がつくようにみんなで助け合っています ◆敷地内全面禁煙です! |
勤務先情報
勤務地 | 〒370-0845 群馬県高崎市新後閑町4-3 アルス101号室 【新規開設・準備室】 |
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アクセス | 高崎駅東口より車で5分 |
応募について
応募方法 | ◆下記、エントリーボタンより、ご応募下さい。 またはお電話での応募も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。 →TEL 0120-555-334 ◆採用担当者:山田(やまだ)宛にご連絡下さい。 その際「採用サイトを見て」と一言添えていただくとスムーズです。 |
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応募フォーム | 下記入力欄に必要事項をご記入の上、確認ボタンを押してください |